Основными задачами отдела являются:

1. Правовое обеспечение законности деятельности департамента, как структурного подразделения органа местного самоуправления, его собственных структур, должностных лиц и МКУ «Управление мониторинга городского хозяйства».

2. Кадровое обеспечение деятельности Департамента в соответствии с нормами трудового законодательства и законодательства регламентирующего организацию муниципальной службы в органах местного самоуправления.

3. Кадровое обеспечение деятельности МКУ «Управление мониторинга городского хозяйства».


 Структура:

Референт отдела:  тел. 300-462 (доб.2)

Ведущий советник отдела: тел. 300-462(доб.3, 4, 7)

Отдел кадров: тел. 300-462(доб.5)